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Desenvolvedor FullStack III – CRM / SOM

Descrição da vaga

DESCRIÇÃO DA VAGA

Estamos em busca de alguém para construir o futuro com a gente, contribuindo para evolução e sustentação dos sistemas em CRM / SOM, com foco em entrega contínua e qualidade.    

O Desenvolvedor FullStack Sênior atua definindo arquiteturas completas, domina múltiplas stacks, resolve problemas complexos, implementa soluções escaláveis e orienta todo o time técnico. 

Seu trabalho vai impactar diretamente em produção, qualidade das entregas e previsibilidade do time.


RESPONSABILIDADE E ATRIBUIÇÕES

Definir e evoluir arquiteturas completas de sistemas complexos, garantindo escalabilidade, resiliência e alinhamento aos objetivos de negócio.

Atuar na tomada de decisão técnica, avaliando trade-offs arquiteturais e riscos em produção.

Liderar tecnicamente o time, promovendo boas práticas de desenvolvimento, code review e mentoria.

Resolver problemas críticos de alta complexidade em ambientes produtivos, especialmente em sistemas legados e integrações sensíveis.



REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES 


Obrigatórios 

  • Forte domínio de Java e arquitetura de sistemas distribuídos. 
  • Conhecimento avançado em bancos de dados Oracle e desenvolvimento em PL/SQL. 
  • Experiência sólida com integrações complexas utilizando SOAP, REST e mensageria (JMS). 
  • Capacidade comprovada de atuar de forma independente, orientar outros desenvolvedores e sustentar decisões técnicas em ambientes críticos.


Desejáveis 

  • Experiência com frameworks e arquiteturas específicas como OSGi e OSWorkflow. 
  • Uso prático de ferramentas de observabilidade como New Relic. 
  • Conhecimento em identidade e segurança, especialmente com WSO2 IdP. 
  • Vivência prévia em contextos corporativos complexos, com múltiplos sistemas integrados.
  • Arquitetura de sistemas (acoplamento, consistência, resiliência, design orientado a trade-offs). 
  • Performance e otimização (thread pool, uso de CPU e memória, tuning de queries). 
  • DevOps com Jenkins (pipelines avançados, releases, versionamento com hotfix/master). 
  • Observabilidade (logs estruturados, métricas e APM). 
  • Governança técnica (code review, mentoria e gestão de risco em produção).

Formação: curso superior completo em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Pós-graduação ou especialização em arquitetura de software, engenharia de sistemas ou áreas afins será considerada um diferencial.  


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise de currículo
  3. Etapa 3: Entrevista TH
  4. Etapa 4: Entrevista liderança
  5. Etapa 5: Contratação

CONHEÇA MAIS SOBRE A GENTE

Aqui no Brain, a inovação não fica só no discurso, ela acontece de verdade.

Nós desenvolvemos o caminho para o futuro, porque acreditamos que ele é feito agora.


Somos um Instituto de Ciência e Tecnologia, criado em 2017 pela Algar, e transformamos desafios em produtos, serviços e modelos de negócio inovadores. Tudo isso com um objetivo claro: simplificar a vida das pessoas e das empresas. Inovação pra gente não é discurso, é entrega e resultado.


Atuamos em três frentes: impulsionamos a inovação dentro da Algar, conectamos startups e parceiros ao nosso ecossistema e ajudamos empresas a tirar ideias do papel e transformar inovação em impacto real.


Trabalhamos com metodologias ágeis com autonomia para criar, espaço para experimentar e confiança para evoluir juntos. Nosso ambiente é dinâmico, criativo e feito para quem tem curiosidade, vontade de aprender e coragem para transformar desafios em soluções. Se você curte inovação na prática, vai se sentir em casa nos nossos escritórios em Uberlândia/MG e São Paulo/SP.